今年以來，吳忠市堅持把抓好移民村黨建提升行動作為落實自治區(qū)黨委“四大提升行動”的重要抓手，作為深化“抓鄉(xiāng)促村、整鄉(xiāng)推進、整縣提升”示范縣鄉(xiāng)創(chuàng)建行動的重要載體，專題調(diào)度、專班包抓、專項攻堅，扎實推動重點移民村黨建工作提質(zhì)增效。
三級聯(lián)抓，專題調(diào)度。市委組織部將移民村黨建工作納入縣鄉(xiāng)黨委書記述評考重要內(nèi)容，先后召開2次組織部長聯(lián)系會議專題部署、專題調(diào)度。指導縣鄉(xiāng)對全市86個重點移民村（社區(qū)）逐個過篩子，聚焦帶頭人履職、班子建設、村級管理、隊伍建設等薄弱點查不足、找病根、理思路，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“一村一策”制定黨建提升行動方案，縣級組織部從嚴把關、審定報備。市級建立移民村黨建提升行動工作臺賬，梳理問題358條，明確工作任務652項、細化推進措施1457條，明確責任人和完成時限，推動縣鄉(xiāng)通過月度例會、互觀互學、季度通報等措施，確保移民村黨建工作抓而有力、抓而有進。在全國最大的生態(tài)移民集中安置區(qū)紅寺堡區(qū)，柳泉鄉(xiāng)紅塔村結合創(chuàng)建全國異地搬遷移民致富提升示范區(qū)，通過采取“黨支部+數(shù)字化+網(wǎng)格化”模式，對村莊重點路口、區(qū)域、巷道安裝監(jiān)控設備48個、云廣播6組，先后組織開展實用技能培訓、環(huán)境整治、“我為群眾辦實事”、村級文化活動等300余人次，村居環(huán)境向“持久美”轉變，社會治理向“智慧化”拓展。
壓實責任，專班包抓。緊盯2022年所有重點移民村全部創(chuàng)建為黨建工作示范村的目標，全覆蓋建立1名處級領導聯(lián)點、1名鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員包點、1名駐村第一書記駐點、1個縣以上機關單位結對的“四個一”措施，69名縣級領導、81名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導、86個駐村工作隊通過“一對一”“一對多”等形式聯(lián)系包抓，問題整改不徹底不脫鉤、提升效果不明顯不脫鉤、創(chuàng)建不達標不脫鉤。今年以來，該市同心縣下馬關鎮(zhèn)三山井村黨總支認真落實“四個一”工作措施，突出抓好村黨組織后繼有人這個根本大計，注重在農(nóng)村致富帶頭人、后備力量、返鄉(xiāng)畢業(yè)大學生等青年群體中發(fā)展黨員，2021年入黨申請人、入黨積極分子分別較上年度增長80%和60%，新發(fā)展黨員3名。
扭住關鍵，專項攻堅。針對移民村后繼無人問題，實施發(fā)展黨員“源頭工程”，年內(nèi)培養(yǎng)入黨積極分子715名、新發(fā)展黨員110名。把新任移民村書記、“兩委”干部、村級后備力量納入幫帶對象，通過以老帶新、以強帶弱實現(xiàn)薪火傳承、共同提升。針對移民村基礎薄弱問題，每村按鄉(xiāng)村治理經(jīng)費不少于10萬元、村級辦公經(jīng)費不少于6萬元予以保障。實施重點移民村集體經(jīng)濟項目全覆蓋計劃，鞏固提升62個已實施的，謀劃好24個未實施的，確保村村有產(chǎn)業(yè)、發(fā)展有希望。針對移民群眾鄉(xiāng)村振興動力不足問題，廣泛開展“勤勞致富、美麗庭院、睦鄰和諧、移風易俗”等“六個先鋒”示范引領行動，堅持村黨組織領導、自治組織主導、黨員示范帶動，突出群眾評、評群眾，累計評定先鋒示范戶1937個，匯聚了黨員帶群眾、先鋒帶普通、共建美好家園的合力。“今年我們村全力打造生態(tài)養(yǎng)殖村、蘋果電商村、光伏低碳村、治理樣板村，致富產(chǎn)業(yè)越來越多，村莊越變越美。”青銅峽市邵崗鎮(zhèn)甘城子村黨支部書記劉璽國說，村民人均收入達到2.19萬元，同比增長20%。村集體經(jīng)濟收入達50萬元，是2019年的50倍。
