浙江省桐廬縣3個省級試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)51個村社組織換屆完成后，新一屆村社班子以一刻不耽擱的狀態(tài)擼起袖子加油干。
307名新任村社干部開展“包網(wǎng)入戶、問需解難、共謀發(fā)展”行動，已走訪19290戶56141人，征求意見6655條，梳理確定51個村社今后五年發(fā)展重點項目和明年重點工作402項，謀劃“未來怎么干”的藍圖。
他們還從老百姓關(guān)心的小事要事著手，扎實推進民生實事項目“落地”。瑤琳鎮(zhèn)高翔村引入垃圾分類智能收集管理系統(tǒng)，推進智能積分兌換館建設(shè)，助力村居環(huán)境改善。莪山鄉(xiāng)塘聯(lián)村“兩委”班子把美麗宜居示范創(chuàng)建工程作為第一仗，完成中心村區(qū)塊道路鋪設(shè)、自來水安裝、2幢房屋立面改建以及違建拆除等。截至目前，51個村社共解決民生實事427件。
不僅如此，新任班子成員聚焦“基層組織建設(shè)、村級經(jīng)濟發(fā)展、基層社會治理、群眾關(guān)注的熱點難點”四個方面的重點工作，每個村社領(lǐng)辦一項攻堅克難項目，進行“賽馬比拼”。分水鎮(zhèn)武盛村盤活土地，在白沙、縣西兩個自然村建設(shè)創(chuàng)業(yè)樓，租金一部分留著集體收入，一部分用于百姓分紅；莪山鄉(xiāng)中門民族村主動對接企業(yè)，銷售15萬斤茭白，村集體增收30萬元。據(jù)悉，51個村社共確定重點攻堅項目55個，正在有序推進。
